Энергоэффективность

КПО берет на себя ответственность за сохранение благоприятных условий для жизнедеятельности будущих поколений и внесение своего вклада в достижение цели по снижению энергоемкости и декарбонизации экономики Республики Казахстан. Обеспечить добычу энергоресурсов, осуществляя при этом переход на низкоуглеродные технологии, – одна из непростых задач, с которой мы столкнулись. Наши приоритетные направления задачи – продолжение работы по энергоэффективности и ее оценке, включая применение наилучших доступных технологий, внедрение быстрореализуемых проектов, энергосберегающего оборудования и экологичных материалов.

В целях минимизации рисков по энергоэффективности и воздействия Компании был установлен ряд задач, результаты реализации которых представлены далее по тексту.

Энергопотребление

В рамках мероприятий по повышению энергоэффективности КПО проводит ежегодный энергетический анализ и мониторинг энергоэффективности. По результатам анализа, в 2024 г. наблюдалось увеличение энергоемкости КПО менее чем на 1 % по сравнению с 2023 г., что связано с вводом в эксплуатацию 5-го компрессора обратной закачки газа в 2024 году.

В 2024 году общее потребление энергоресурсов составило 1 252 863 тонн условного топлива (т.у.т.) в сравнении с 1 189 548 т условного топлива в 2023 г. Объемы энергопотребления с разбивкой по видам энергии приведены в таблице 37.

Показатель энергоемкости КПО в 2024 году составил 1,14 ГДж/т углеводородов, что ниже среднего показателя энергоемкости компаний, представивших отчетность в IOGP¹² (1,5). Результаты данного сравнительного анализа являются основой для выявления областей значительного использования энергии и возможностей для улучшения энергетических характеристик Компании, а также определения энергетической политики и постановки целей, задач и мероприятий по энергосбережению и повышению энергоэффективности. / GRI 3-3 /

Cистема энергетического менеджмента / GRI 3-3 /

Сертификация по ISO способствует укреплению деловой репутации КПО как надежного партнера Республики Казахстан, принимающего необходимые меры для соответствия законодательным требованиям и международным стандартам.

В августе 2024 г. в КПО был успешно проведен надзорный аудит на соответствие требованиям стандарта ISO 50001:2018. По результатам аудита Система энергетического менеджмента КПО признана соответствующей международным стандартам.

В соответствии с требованиями ISO 50001:2018 в КПО была разработана Энергетическая политика, которая была интегрирована с Политикой по охране труда, технике безопасности и охране окружающей среды, для применения в качестве руководящих принципов при определении и анализе целей и задач в области энергоэффективности. Интегрированная политика ОТ, ТБ и ООС КПО – неотъемлемая часть долгосрочного плана развития месторождения и способствует достижению стратегических целей и задач Компании. / GRI 2-23 /

КПО поддерживает тренд на личную экологичность, экологичное мышление и осознанное потребление. С целью обеспечить наиболее эффективное применение требований систем экологического и энергетического менеджмента, Компания внедрила и применяет концепцию «Зеленого офиса».

«Зеленые правила» КПО предназначены для повышения экологической осведомленности, побуждения персонала к изменениям и мотивации к действиям по снижению индивидуального воздействия и влияния деятельности Компании на окружающую среду. Данные правила содержат четкие и простые инструкции для всего персонала КПО, подрядных организаций и визитеров о том, как внести свой вклад в улучшение состояния окружающей среды.

Мероприятия по энергосбережению

В 2024 году Компания продолжила реализацию запланированных мероприятий в соответствии с Планом по энергосбережению и повышению энергоэффективности. Энергоаудит, который проводится каждые пять лет, запланирован на 2025 год. В 2024 году, согласно Плану по энергосбережению и повышению энергоэффективности, были выполнены следующие мероприятия:

• Продолжены работы по замене ламп на светодиодные на производственных и вспомогательных объектах. В 2024 году на объектах Компании были заменены лампы в количестве 423 штук. Расчетная экономия потребления электроэнергии в год от мероприятия по замене ламп составила около 78 590 кВт*ч. В период с 2020 по 2024 год было заменено 8 202 ламп и сэкономлено около 1 346 755 кВт*ч.
• Продолжается реализация Плана внедрения проекта «Зеленый офис» в офисах КПО, направленного на энергосбережение, водосбережение и отказ от использования одноразовой пластиковой посуды.
• Была проведена оценка соответствия технологических объектов КПО требованиям наилучших доступных технологий (НДТ) в сфере энергосбережения и повышения энергоэффективности. По результатам оценки разработаны рекомендации, направленные на приведение объектов КПО в соответствие с требованиями НДТ, действующими в Казахстане.
• Проведена оценка возможности применения возобновляемых источников энергии для электроснабжения зданий. Одной из рассмотренных опций был выделен бюджет для реализации пилотного проекта, предусматривающего установку солнечных панелей для электроснабжения станции аварийного реагирования
• Проведена технико-экономическая оценка возможности сокращения парниковых газов при реализации офсетных проектов
• В текущем году 73 сотрудника прошли обучение по различным темам, связанным с энергосбережением, устойчивым развитием, углеродной нейтральностью и другими аспектами энергосбережения.

Также в рамках Зеленой стратегии в 2024 году был проведен ряд исследований, оценено множество сценариев достижения целей Энергетической концепции, в том числе были рассмотрены возможности внедрения мероприятий по энергоэффективности, включая применение наилучших доступных технологий и установки энергосберегающего оборудования.

Повышение экологической осведомленности и культуры

В КПО активно продвигаются принципы «зеленого» мышления среди сотрудников Компании и подрядных организаций. Мероприятия по экологической осведомленности и культуре стимулируют бережное отношение к ресурсам Компании и повышают лояльность персонала к внедрению зеленых технологий и практик.

В 2024 году КПО провела ряд мероприятий среди персонала КПО и бизнес-партнеров в рамках Программы повышения экологической осведомленности и культуры.

20 сентября 2024 года состоялся VII Uralsk Green Forum на актуальную тему «Климатические изменения: вызовы и перспективы применения передовых технологий». В работе форума приняли участие представители Администрации Президента РК, Министерства экологии и природных ресурсов РК и Министерства энергетики РК, акимата Западно-Казахстанской области, Маслихата ЗКО, представители компаний-природопользователей, отраслевые и специализированные ассоциации, агентства, эксперты, республиканские и региональные СМИ. В рамках форума состоялось награждение работников бизнес-партнеров и сотрудников КПО, наиболее отличившихся в области охраны окружающей среды и устойчивого развития.

Кроме того, с целью выявления, привлечения и популяризации положительного опыта экологически-ориентированных традиций, обычаев и практик семей сотрудников КПО и бизнес-партнеров в Компании был проведен видеоконкурс «Экология и моя семья». Награждение победителей конкурса проходило в рамках VII международного экологического форума Uralsk Green Forum.

VII международный экологический форум Uralsk Green Forum завершился совместной посадкой деревьев участников форума с благотворительным фондом «Солнечный Уральск». С видео можно ознакомиться по данной ссылке.

В рамках экологической осведомленности и культуры были выпущены обучающие видеоролики по Системе экологического менеджмента и Экологическим показателям 2023 года. Обучение прошли более 1 700 сотрудников.

В 2024 году более 100 сотрудников КПО приняли участие в акциях по благоустройству и очистке городов Уральск и Аксай. Проведение таких акций способствует переосмыслению отношения людей к отходам и минимизации их образования.

В ноябре 2024 года КПО приняло участие в 29 конференции РКИК ООН COP 29. В рамках СОР 29 Международная обсерватория по выбросам метана (IMEO) представила свой ежегодный отчет, в котором было отмечено, что операторы Карачаганакского месторождения, компании Eni и Shell, удостоены высшей Золотой награды за уровень отчетности по выбросам метана. Кроме того, компания КПО подтвердила свое соответствие требованиям «Золотого пути отчетности OGMP 2.0», что приближает ее к достижению ключевой цели 2025 года – получение статуса «Золотого стандарта отчетности OGMP 2.0».

Проект «Зеленый офис»

Начиная с 2020 года в Компании внедрен проект «Зеленый офис», целью которого является формирование осознанной заботы об окружающей среде и максимальное снижение экологического следа офисов компании.

В 2024 году в рамках Плана мероприятий проекта «Зеленый офис» внедрены следующие мероприятия:

• Установка ограничителей спуска воды на смесителях и уменьшение потока воды в смесителях в санузлах некоторых офисов.
• Установка во всех санузлах датчиков для выключения/включения освещения в арендованных зданиях, замена старых счетчиков на новые, постоянный контроль счетчиков и расхода электроэнергии.
• Утепление стен, замена окон на новые, замена уплотнителей окон, системы отопления и батарей для снижения теплопотерь.
• Внесение изменений в новые контракты касательно водо- и энергосбережения.

Потребление одноразовой пластиковой посуды в арендуемых офисах Компании Уральска и Аксая в 2024 году снизилось на 44 % в сравнении с 2023 годом.

В рамках информационной поддержки проекта Зеленый офис были выпущены видео «Скажем “нет” пластиковым стаканчикам» и видеопрезентация «Проект Зеленый офис», в течение года демонстрировались всплывающие сообщения.